أنجزت دائرة المحاسبات مهمّة رقابية تهدف إلى التأكّد من مدى تقيد "الوزارة" بالتشريع والتراتيب الجاري بها العمل ومدى توفّقها في حسن استعمال الموارد العمومية المرصودة للأنشطة ولدعم الجمعيات والمنظمات العاملة في مجالي الشباب والرياضة وللنهوض بالنخبة الرياضية. وشملت أعمال الرقابة أيضا أنشطة المصالح المركزية لـ"الوزارة" وعدد من المنتفعين بتدخلاتها خلال الفترة 2007-2011.

تولّت دائرة المحاسبات إنجاز مهمة رقابية ميدانية شملت بالأساس الفترة الممتدّة من 2008 إلى موفّى جوان 2010 وأفضت إلى إبداء ملاحظات تتعلّق بالتنظيم والتصرّف في الممتلكات وبإدارة الموارد البشرية وبالتصرّف المالي وبالإنتاج والبرمجة

أنجزت دائرة المحاسبات مهمّة رقابيّة غطّت الفترة الممتدّة من بداية سنة 2007 إلى موفّى ماي 2010. وشملت أعمال الرّقابة وزارات الشّباب والرّياضة والتّربية البدنية والتّربية والتّعليم العالي والبحث العلمي والجامعة التّونسية للرّياضة المدرسية والجامعية والمندوبيات الجهوية للشّباب والرّياضة والتّربية البدنية والمندوبيات الجهوية للتّربية في حدود الأنشطة المتعلّقة بمجال المهمّة ,,,

أنجزت الدّائرة مهمّة رقابية غطّت الفترة الممتدة من بداية سنة 2005 إلى غاية شهر جوان 2010. وقد أفضت الأعمال الرقابية إلى عديد الملاحظات المتعلّقة بتنظيم المعهد العالي للرياضة والتربية البدنية بقصر السعيد ونظامه المعلوماتي وبالتكوين الأساسي والبحث العلمي وبالبنية الأساسية والتجهيزات وبالتصرّف المالي.

أنجزت دائرة المحاسبات مهمّة رقابيّة للتّأكّد من مدى توفّق الكليّة في أداء مهامّها ومن إحكام التّصرّف في الموارد الموضوعة على ذمتها في ظلّ القوانين والتّراتيب المنظّمة لقطاع التّعليم العالي والتّوجهات المرسومة في هذا المجال وشملت السّنوات الجامعيّة 2006-2010 وتناولت بالدرس مجالات التّكوين والبحث والتّنظيم ونظام المعلومات

بيّنت الأعمال الرّقابيّة التي اعتمدت كذلك نتائج استبيان تمّ توجيهه إلى 3 كليّات نظيرة وهي كلّيّة العلوم الإنسانيّة والاجتماعيّة بتونس وكلّيّة الآداب والعلوم الإنسانيّة بصفاقس وكلّيّة الآداب والعلوم الإنسانيّة بالقيروان أنّ ارتفاع عدد طلبة الكلّيّة وتعدّد مسالكهم الدّراسيّة وصعوبة إدماجهم المهنيّ تطرح عدّة تحدّيات تتعلّق خاصّة بضمان جودة التّكوين وبتوفير إطار التّدريس وفضاءاته وبتعزيز تشغيليّة المتخرّجين. 

أفضت الأعمال الرّقابيّة التي خصّت الفترة الممتدّة من بداية سنة 2006 إلى نهاية ماي 2009 إلى إبداء ملاحظات تعلّقت بإدارة الموارد البشريّة وبالتّصرّف في المعالم الدّينيّة وبتنظيم مواسم الحجّ وبالعناية بالقرآن الكريم كما شملت مسائل تتّصل بالتّنظيم وبنظام المعلومات.